-----都市言情榜单-----
-----您可能喜欢------
-----您可能喜欢------
锦绣烟云荣华碎
| 类 别：都市言情 | 是否完成：全本 | 更新时间：2024-01-09 | 报告错误 |
| 小说大小：844K | 作 者：未知 | 收 藏 数：0 | 上传者：垃圾王 |
| 总点击数：15 | 本月点击：15 | 本周点击：15 | 首发状态：他站首发 |
| 总推荐数：0 | 本月推荐：0 | 本周推荐：0 |
《锦绣烟云荣华碎》作者：嫣离[错跟总裁潜规则 / 鱼歌 著 ],:/书籍介绍:啊~~~你是谁？她大喊，自己身旁竟躺着一个陌生的男子。我才要问你谁吧！男人大怒，爬到我床上想干什么？我勾引的人不是你啊！她解释。但是你吃干抹尽的却是我！男人大吼。…她…她…居然爬错了床…她为了保住工作，本来是想勾引公司年轻帅气的设计部副部长（还是心仪的对象），来一把潜规则，但没想到进错了房间，该死的，不该这么冲动的，她的第一次啊，就这么白白浪费了…原来他是公司的顶头上司——总裁大人，不妙不妙，自己的诡计都被他识破了，..------章节内容开始-------...。...PS：再请大家收藏与推荐本书，谢谢。
**** **** **** **** **** **** **** **** **** **** ****
赶快推广加积分吧！（↓ 下方为推广链接，开始轻松赚积分吧！）
- 您可以把本小说收藏到:
《锦绣烟云荣华碎》在线阅读目录
- 第 1 部分阅读
- 第 2 部分阅读
- 第 3 部分阅读
- 第 4 部分阅读
- 第 5 部分阅读
- 第 6 部分阅读
- 第 7 部分阅读
- 第 8 部分阅读
- 第 9 部分阅读
- 第 10 部分阅读
- 第 11 部分阅读
- 第 12 部分阅读
- 第 13 部分阅读
- 第 14 部分阅读
- 第 15 部分阅读
- 第 16 部分阅读
- 第 17 部分阅读
- 第 18 部分阅读
- 第 19 部分阅读
- 第 20 部分阅读
- 第 21 部分阅读
- 第 22 部分阅读
- 第 23 部分阅读
- 第 24 部分阅读
- 第 25 部分阅读
- 第 26 部分阅读
- 第 27 部分阅读
- 第 28 部分阅读
- 第 29 部分阅读
- 第 30 部分阅读
- 第 31 部分阅读
- 第 32 部分阅读
- 第 33 部分阅读
- 第 34 部分阅读
- 第 35 部分阅读
- 第 36 部分阅读
- 第 37 部分阅读
- 第 38 部分阅读
- 第 39 部分阅读
- 第 40 部分阅读
- 第 41 部分阅读
- 第 42 部分阅读
- 第 43 部分阅读
- 第 44 部分阅读
- 第 45 部分阅读
- 第 46 部分阅读
- 第 47 部分阅读
- 第 48 部分阅读
- 第 49 部分阅读
- 第 50 部分阅读
- 第 51 部分阅读
- 第 52 部分阅读
- 第 53 部分阅读
- 第 54 部分阅读
- 第 55 部分阅读
- 第 56 部分阅读
- 第 57 部分阅读
- 第 58 部分阅读
- 第 59 部分阅读
- 第 60 部分阅读
- 第 61 部分阅读
- 第 62 部分阅读
- 第 63 部分阅读
- 第 64 部分阅读
- 第 65 部分阅读
- 第 66 部分阅读
- 第 67 部分阅读
- 第 68 部分阅读
- 第 69 部分阅读
- 第 70 部分阅读
- 第 71 部分阅读
- 第 72 部分阅读
- 第 73 部分阅读
- 第 74 部分阅读
- 第 75 部分阅读
- 第 76 部分阅读
- 第 77 部分阅读
- 查看锦绣烟云荣华碎书评
-
[置顶] 管理员 对所有小伙伴说：
说说你对《锦绣烟云荣华碎》的意见和看法吧！发表书评还可以获得积分和经验奖励，认真写原创书评被采纳为精评可以获得大量金币、积分和经验奖励哦！（于 2015-05-21）
古色小说网提供专业的好看的开车小说阅读，提供完本经典的深夜电子书免费阅读和免费下载！官方网址：www.gusexs.com
本小说网所有小说、TXT电子书、发帖和书评均为网友更新！仅代表发表者个人行为，与古色小说网(www.gusexs.com)立场无关！
古色小说网拒绝任何色情黄色小说，一经发现，立即删除！
本站所有小说的版权为原作者及合法拥有者所有！如无意侵犯到您的权益，请联系:qi70_com@163。com，我们会对您的反馈及时处理！
本小说网所有小说、TXT电子书、发帖和书评均为网友更新！仅代表发表者个人行为，与古色小说网(www.gusexs.com)立场无关！
古色小说网拒绝任何色情黄色小说，一经发现，立即删除！
本站所有小说的版权为原作者及合法拥有者所有！如无意侵犯到您的权益，请联系:qi70_com@163。com，我们会对您的反馈及时处理！