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妇妇得证-第12部分

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  乖了,不好?
  楼未空,公司里的人,都在尽心尽责的做着份内工作。
  每一个“锦语人”都容光焕发精神饱满,和睦友好,喜气洋洋。
  从大门进去的前台、样品展厅、企划部、行销管理部(也就是业务部)、设计部、人事行政部、后勤部、财务部、生产管理部,甚至连会议室和洗手间,都是一派欣欣向荣,蓬勃发展的高昂势态。只有总经办里,空气僵冷。
  扑面而来,蓝紫冧一推开总经办的玻璃门,热汗瞬间凝结成了霜。
  背倚着落地窗,秦秀莲在发愣,散发出南极冰山一般的寒气。
  蓝紫冧望而怯步,随即关上了门退出去。
  在锦语服装设计公司里,除了蓝紫琹,谁也惹不起秦秀莲。
  都指望她的奇思妙想,创造无限的收益。会恃宠而骄,也是理所应当。
  可这是什么情况?蓝紫冧匪夷所思,路过财务总监办公室的时候,从磨砂玻璃中间的一片排列整齐的装饰用的透明横杠里,若隐若现的看到了永远绅士优雅的蓝紫琹,正在和供货商聊着什么,姿态是商务化的,连嘴脸也是如此恰到好处。虽然是姊妹,但蓝紫冧从来不知道姐姐在想什么。而姐姐,却永远知道其他人在想什么。
  多么可怕的一个人。却又让人讨厌不起来。而这个公司所谓的企划部,实际上,也是蓝紫琹一手在掌控。坐在企划部里的那位只会点头哈腰的宋斌能总经理,只不过是蓝紫琹用来掩人耳目的一个摆设。
  公司要怎样运作,80%都是蓝紫琹说了算。剩下的20%,只是为了满足身为首席设计师以及“傀儡皇帝”的秦秀莲的虚荣心。
  所以,千万别认为挂着一个响亮名衔的人,就一定才能有多么高超。
  但一定会为人处事,有自知之明,懂得演戏。总之,得要有充分的利用价值。
  水太深,这就是蓝紫冧对这家公司的幕后主人的真实评价。
  锦语服装设计公司,有三个股东,蓝紫琹占股50%,秦秀莲30%,蓝紫冧20%。
  但实际上,这个公司从一开始,就是蓝紫琹一个人出资建立的。因为另外两个股东的手里根本没钱。所以,一个出的是创意,另外一个出的是口舌。反正三个人都把身家性命全部押在了这个公司。除了奋力拼搏,没有退路。
  除了求存于人世,对蓝紫冧而言,更重要的是,一定得让自己从那糟糕的接触性恐惧症里彻底走出来。不经历那些炼狱一般的非人折磨,不会知道过去的四年里,蓝紫冧遍体鳞伤的走得多么生不如死。一次次,跌倒了爬起来,爬起来了跌倒……
  如今,也不记得挺不住的时候,设想过多少回“自杀情景”,渴望一了百了。
  活着如此痛苦,何必为难自己?
  但终究放不下那段执念,爱的力量,总在每一次濒临绝望时,救回蓝紫冧一条命。
  人人都说“猫有九条命”,蓝紫冧觉得自己都快成不死之身的妖精了。
  付出不懈的努力,肯定会有成效。
  这不是明摆着的么?
  未来指日可待,无需再忍耐太久。
  嗯!已经可以和人那样亲密接触了……蓝紫冧想到了自己和真崎兰并肩而坐的画面。
  不过,还不够,不够……被田文雅抓住的时候,还是起了强烈的反应。不稳定。还需要更加的稳定。不能再功亏一篑,四年前,就是因为一时间忘情,结果,病情反而更严重了。
  这一次,绝对不能失败!不能再让秦秀莲遭受这方面的打击了。
  假如,当初没有出现那个状况,也许,今天,秦秀莲就不会对我这么敬而远之。
  蓝紫冧坐在自己的办公桌前,一边整理着新签订的两份合同,一边悔恨地摇头,又坚定无比地点了点头。
  在公司的后台管理系统,输入了客户以及合同里的详细数据,检查三遍,点击确认摁扭。数据当即传给了后勤部的艾佳,她是蓝紫冧的御用“售后跟单负责人”,会进行合理的跟单分配,单子传输到生产管理部,先进行配料,再车间生产。艾佳温柔细心,是个声音甜美的高保障好后勤,客户们都很喜欢她。
  艾佳那边看到了蓝紫冧下的订单数,她端着咖啡杯,晃到了行销管理部,呵呵笑着倚在蓝紫冧的办公桌边缘的分隔段板上,打趣“说好的100万呢?”
  后勤部员们都有效益提成和奖金,业务员们的订单数量和单笔金额的累计,跟她们的收入直接挂钩,所以她们比业务员还在意这些有的没的。
  蓝紫冧依旧忙手里的事“怎么?看不上这10万的小单了?”
  艾佳摇头“不敢。”她本想拍一下蓝紫冧,但悬在空中的手停住了,她收了回来。
  蓝紫冧有洁癖,全公司上上下下的人都知道。被碰到了,她会恼。
  艾佳热情邀请蓝紫冧“中午去POCO餐吧?”
  “人太多,不去。”蓝紫冧想也没想,直接拒绝。
  艾佳悻悻然地起身“难得我想请一次客。一点不给面子,哼~不理你了。”
  “想去也不行。我中午没空,改天单独请你去安静点的地方。”蓝紫冧劝道。
  艾佳重新又笑了“这还差不多!我去把单子下了。”
  “去吧!好好提供服务哟!不然,没奖励。”蓝紫冧冲艾佳放了一下电。
  艾佳哈哈笑“这招对我一点用没有。除非你是男人。”
  “赶紧去。忙完了,才有空约会不是?”蓝紫冧也不觉得受打击。
  艾佳终于走了。
  锦语不是什么大公司,所有的职工加在一起,从头到尾,也才156人。
  除了秦秀莲,没人知道蓝紫冧和蓝紫琹是股东。
  大家都以为秦秀莲才是真正的Boss,所以对蓝氏姊妹,缺少一份高山仰止的敬畏。
  会这么做,是因为蓝紫琹认为,利大于弊。
  卧底在民间,方能掌握精准的内部信息。
  刘昕走出财务总监办公室的时候,蓝紫冧正好去和前台文员交代一点事“一会儿有客户要过来看样,眼尖一点,来了,赶紧通知我!”
  刘昕有些像印度女人,微黑而热辣,她盯着蓝紫冧看。
  蓝紫冧只好对刘昕问安“您好!”
  刘昕点头微笑“您好!您是蓝师的……”
  大家都管蓝紫琹叫“蓝师”,好像是“蓝会计师”的简称。
  忽然想到“真崎兰会计师”简称成了“真崎师”,蓝紫冧有些忍俊不禁。
  微微欠身点头,蓝紫冧笑答“我是她妹妹!”她不想和眼前的这个女人握手。
  刘昕恍然大悟的哦了一声,她说“原来如此。我还说,怎么这么像呢?”
  像吗?一点也不像,各个方面。蓝紫冧依旧礼貌的笑着,送刘昕出了公司门。
  那个人,还好吗?蓝紫冧又想到了真崎兰的那句“此人已死,勿扰!”
  与此同时的另一个人。
  五天了,真崎兰的手机里虽然此起彼伏的来过不少的电话。但,没有蓝紫冧的。
  真的忘了我?失落感油然而生,窜进心底。
  工作工作!摇摇头,甩掉这无端的烦恼。真崎兰继续埋头苦干。
  隐隐的,隐隐的有些不知所措。
  窗外是猝然之间就彤云密布的天,即使在办公室,吹着空调冷气,也还是让人设身处地的联想到了“闷热”二字。
  夏天的暴雨来临前夕,闷热其实已经不是一种感观,而是一种印象。
  某些莫名的情绪,又加深了这一印象。一点汗迹都没有的身上,怎一个热不可耐。
  所有人,不单单是真崎兰,都对那黑压压的天空,感到了厌烦和怠倦。
  不带伞的,和带了阳伞但有约会的。都对周五这天的坏天气,感到郁结于心。
  真崎兰,你进来一下!何慕容的声音从玻璃箱子一样的办公室里传出来。
  三十多双眼睛,齐涮涮地望向了真崎兰,充满了同情。
  要挨批了?绝对的。真崎兰带着她不好的预感,走进了所长办公室。
  “你看看你的《一周工作汇报》,写得多潦草,敷衍我,也要拿个样子出来!”何慕容把真崎兰的工作汇报,啪的一下扔到了书桌上。老板椅弹跳着,就像何慕容的火气。
  X,就为这事,就发这么大脾气?真崎兰无语泪流,但还是知错的点头答应“是,我立刻重新回去写。”和老板顶真的人,都没好果子吃。真崎兰很清楚。
  “还有,你这几天是怎么一回事?身体不舒服就请假,丢三落四的,错了数据,你打算找谁给你重新做帐?这么玩忽懈怠,你这是想砸我的牌子么?”何慕容脸色铁青。
  “很抱歉!我没做好。以后再不会了。”其实,真崎兰不知道错在哪里。顶多把复印件的份数搞错了而已,可这算什么事?不,真崎兰忽然意识到,这真的很严重!连什么也不会的实习生,也不会做错的事情,她一个干了半年多的老人还做错。
  这……说不过去。
  “绝对不会再犯了!”真崎兰猛然鞠躬,低着头,暗暗批评自己。
  “……”何慕容气消停了,仰靠着老板椅背,看了一眼真崎兰“回去重写。”
  “是!”拿起书桌上的几页纸,真崎兰眼眶湿润,面红耳赤地出了所长办公室。
  众人爱莫能助地看着真崎兰坐回了办公桌前。
  整个Z…axis会计事务所里的人,都已经司空见惯了。
  可也严厉得太过了一点吧!
  虽然说,真崎兰是她一手带出来的人,做差了,就是给她丢脸面。
  也不至于那么苛刻到不近人情吧?
  哪怕一点不对,就劈头盖脸地一通指责,看得就让人头皮一阵发麻。
  众人窃窃私语着,感慨万千。
  无论是品行、文凭、能力,真崎兰都十分出众。
  为人处事,谦逊有礼,言行举止,分寸得当。工作沉稳踏实,业余又很诙谐幽默。
  大家都很喜欢总是面带微笑的真崎兰。
  这么好的员工,本该宽以待之,但老大却总是反其道而行。
  没关系!吃苦就是吃补!真崎兰总这样乐观地对众人说。不容人不心疼。
  多好的一个孩子,为什么就遇到了这样的一个老板?
  不然怎么说“千里马常有,而伯乐不常有。”
  伯乐即使有,也未必是对脾性的好伯乐。
  看到真崎兰受了委屈,李嫣和张敏觉得怪难受的,想着如何安慰。
  悄悄的,两人给真崎兰发了一条短信。
作者有话要说:  

  ☆、冤家

  下午的工作,依然得照常进行。
  怀揣着痛苦到麻木的心情,摆放好灿烂的笑容,光彩夺目地陀螺一样旋转着,这就是蓝紫冧的全部。她喜欢销售吗?不,她从没喜欢过。
  可必须假装出十分热爱销售工作的样子,不然这戏该怎么演下去?
  而除了这个方式,又有什么办法,可以留在秦秀莲身边?
  一定要具备强大的利用价值,秦秀莲才会害怕失去。
  而她深深渴望着被秦秀莲抓在手里不放的感觉。
  就像现在这样,秦秀莲害怕着她的离开。有时候,秦秀莲甚至很小心翼翼。
  毕竟,能卖出去的衣服,才是有价值的衣服。不然就是一堆破布。
  作为行销管理部的主管,蓝紫冧现在的主要工作是监督和指导新人。
  只有十个人的业务部,有三个都是没有任何工作经验的应届大学毕业生。
  销售这份工作,学历什么的都不重要,重要的是吃苦耐劳、身体强壮和能说会道。
  有时候,甚至连能说会道都不需要。只要你怀揣着一个明确的目标,卯足劲来努力。
  当然,毕竟是服装设计行业,对形象有些挑剔。
  这一次招聘来的新人,长得都清秀标致。
  随便一件衣服挂上,当即就让人眼前一亮,有型有款。他们的朝气蓬勃的笑容,和稚气未脱的形态,一如真崎兰。蓝紫冧又想到了真崎兰说的那句“此人已死,勿扰!”
  这是告诫自己别去烦她吗?呵~我真是自讨苦吃。蓝紫冧在心里叹息了一声。
  继续手里的工作。
  今天,得教三个新人如何签约。和新人手上的客户们,确定了洽谈的时间和地点。
  嘱咐新人们带上必备的资料,蓝紫冧开着车,载着他们,往客户那里去。
  本来带领新人,都是由老员工来做的。但今天,老员工都出去谈单了。
  而且,蓝紫冧闷得慌。天气是如此的糟糕,酝酿了一上午,居然还不下雨。
  三个新人都是很不错的苗子,只要能带出来,都会成为梁木。辛苦一点,无所谓。
  百分之二十的公司股份,时刻督促着蓝紫冧不能停。
  一路上,蓝紫冧都在循循善诱,一边告诉新人销售的好处,以及公司平台的宽广,一边讲解谈判过程中的诸多细节,教他们面对两相交锋之时,如何步步为营环环紧扣出奇制胜。
  其实,说起来三言两语,做起来很难很难。
  遵循着事先制定好的路线,按着之前约定好的时间,一家谈完,接着一家。
  中间没有间断。
  决定做的事,一定要做到。这就是蓝紫冧的原则。
  制造轻松愉悦的谈判氛围,精准细致地拿捏客户心理,潜移默化地引导客户思路,欲拒还迎的推销,感情充沛的对答如流,滴水不漏的规避不必要的责任,言简意赅表明立场,进退有度的讨价还价,最终,一气呵成的签定订单合同。
  蓝紫冧总是做得行云流水,充满了艺术美感。
  无论什么样的客户,在如今的蓝紫冧这里,都会被击溃得落花流水,却甘之如饴。
  几乎每一个蓝紫冧经手的客户,无论对公司的产品以及服务,还是对蓝紫冧本人,都满意得无话可说,只有一个好字。
  签单在蓝紫冧这儿,是一件看似极为容易的事。
  一下午搞掂了三个客户,三个新人佩服得五体投地,崇拜不已。
  华灯初上的时候,蓝紫冧开着车,和她的三个已经成了忠实Fans的下属,逐一探讨三个客户的性格和思维方式,以及软肋的不同。
  蓝紫冧淡若秋水的微笑“凯旋时,一定要知道自己究竟赢在什么地方!下一次才能够清楚,自己可以怎么赢!”她从不对她的员工说“在哪里摔倒,就从哪里爬起来。找到摔倒的原因。下一次就不会摔倒了。”她认为,这是一句废话。
  下一次的摔倒,是绝对会有的,只不过,摔的样子和地点,与上次的不同罢了。
  唯有做一个想赢的人,才会去拼搏。当拼搏的快乐,盖过了摔倒的疼痛,摔倒也就变得不再可怕了。只有这样的时候,双腿才能无所畏惧的阔步向前。
  而蓝紫琹,就是一个她至今赢不了的对手。
  红灯亮,银灰色大众Polo停在十字路口。眼前,闪过了蓝紫琹的脸,差点一拳头锤在了黑色方向盘上。真想掐死她,这念头在蓝紫冧的脑海里频频闪现。
  极力按捺住焦躁,蓝紫冧和蔼可亲地对后座上的三个新人说“你们表现得很好,我请你们吃九锅一堂,庆祝你们旗开得胜。回去后,把合同整理好。明天交上来给我。”
  三个人欢天喜地面面相觑,一边说“谢谢蓝主管!”一边又恭维了一番好听的话。
  蓝紫冧其实就是想找几个人陪陪自己。虽然是那么恐惧被人触碰到身体。
  九锅一堂的菜品不贵,而且够辣够过瘾,水果、饮料和甜品自助,想吃什么,自己拿盘子杯子去装就是了,不限量。小年轻们都很喜欢。这里的口味比较中式,和那些不够地道的西式自助餐厅比,怎么都要更受欢迎。
  当然,蓝紫冧从小不吃辣,但知道三个新人都是无辣不欢。
  请人吃饭送人礼物之类,一定要对味。在这些方
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