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当然考虑到星空如此遥远，还是有大约1oo多名员工无法脱离他们的工作岗位，有的负责率领浩劫舰队在深空之路上巡航，有的在遥远恒星系或太阳系留守，他们还是通过老方式，量子纠缠通讯的方式接入，参与了大会。
王显站在了台上，他看了周围一圈，朝后面的曹川，在前排的大佬们点点头，重新面向下方，灯光骤然变暗，衬托出他的身影。‘
王显虽然存在感不高，可是2oo年中，他始终奋战在第一线，偌大的贸易部门是由他支撑起来的，为东银河公司带来了无穷无尽的财富，从而能持续对周围星球动开拓计划。
他的话还是很少，依旧有条有理的先从这次大会的主题说起来——那就是应对危机，是的，他们在未知的威胁下安然展了如此长的时间，从当初的弱小。再到今日的强大，但是，未知的威胁从来没有像是今天一样的紧迫。
想象下，2oo亿未知在距离他们2o个天文单位的星球上。o8光年外还有更多，他们真的该掉以轻心吗？
显然不是，为了赢得征服星辰大海事业的胜利，他们必须得抓紧时间做好心理准备了，或许马上就有场恶战要打。
员工们听着王显的言。过去他们分散在十几个恒星系，无法感受到这种紧迫感，当他们站在这片星球上时，他们终于切身的体会到那种感觉到底怎么样的了。
“好了，王部长的话是为了警醒我们，永远不要自满，我们敌人无比强大的同时，永远要明白我们有着东银河公司作为后盾，还有着董事局，哪怕我们暂时性的遭遇挫折。 ‘终有一天我们会战胜敌人的。”
曹川的话语让每个人凝重的神情骤然放松，可惜，他们依旧不清楚那些躲藏在宇宙深处，譬如仙女座之影的事情，他们无从得知敌人有多么强大。
但是有时候无知是幸福的，知道残酷的真相后，恐怕唯有曹川这样的人才会淡然处之，正式员工的心态还是可能遭到影响，更多人选择的是绝望。
曹川随后的讲话主要是对王显没有提到的补充，他向所有员工们普及更多的未知知识。这是近年来没有怎么公布过的秘密情报。
他展开地图，定位到深空之路沿线数千个恒星系，经过探索用飞船长年的探索，局势彻底明晰起来。现显示。在这片地区有4oo个恒星系被未知占据，上面未知总量过9ooo亿，以及过2ooo个恒星暂时未被占据，处于原始荒蛮状态。
情况比当初估计的稍加乐观，并且，由于飞船在抵达白洞的时候的莫名失联。他们无从得知深空之路终点的更多情报。
只是看着地图上星星点点的鲜红颜色，足以当作是关卡小boss打上一阵子，无须过分强求。
再加上5级未知的存在，比如说巨口之王，以及暂时被他们看守的达拉克普，曹川介绍着这些特异未知个体的特殊之处，还有身份地位，经历战斗力。
至于消失在6ooo光年外的深潜母型被他选择性忽视，谁叫对方没有找上门呢？
说完这些后，话题总算到了东银河公司重组，今日的东银河早已不是当初的地区势力，将它称之为一个帝国都不为过，因此，过去的组织划分未免草率，制度未免落后，肯定要与时俱进。
由于东银河公司早呈现出这样的问题，许多大佬们私底下讨论同样觉得有必要这么做，加上董事局方面的支持态度，让他们选择付诸实践。
而这回具体要重组的是各个部门的职责范围，一些业务性过强的部门，将会彻底的被拆分，按照负责宏观调控的部门，以及执行业务的公司划分。
由此部门的职责会更加清晰，更加适合东银河公司日渐庞大的体量，甚至说的再直白点，东银河公司将变得更像是一个国家。
那些部门就是国家的主要部门，那些公司就是国家企业，如果再算上私人企业，移民，开拓者就组成了庞大的国家全貌。
重组的事情与每个人息息相关，员工们都表现出强烈的积极性，试图参与进去，参与东银河公司的变革。
下面两天时间，经过一系列激烈争论后，最新的东银河公司组织架构新鲜出炉——
原贸易部门，拆分为贸易部门，专门负责生产与贸易的宏观规划，并且由王显担任贸易部门的部长，相当于一个国家的总理职位。
公正天平舰队，金色闪耀等四大贸易舰队，分别划入到下辖的国家公司，施行**管理，考虑到每支舰队都有着过1oo艘飞星级以上的第三世代飞船，每年的贸易总量过5万亿，单独成立公司并不过分。
还有一些落后的行星间贸易船队，有的成立新的国家公司，划归到地区管理，还有的被考虑转为私有公司，不再受到东银河公司管辖。
除此以外，贸易部门次一级的职能小组被拆分为更多的小机构，包括——
东银河银行，负责虚拟货币，功绩以及虚拟金融市场的管理。
母星关系局，负责东银河公司与地球诸国的外交关系，以及人才，技术，商品方面的合作。
（。）
ps： 先上补更吧
第三百五十五章 大变革（）
原探索部门，拆分为探索部门和边疆公司，一个负责对东银河的宇宙探索策略，边疆公司将会专门负责执行最有难度，最有挑战，但可能没有经济利益的宇宙探索活动，负责人依旧是索菲娅。‘
探索部门还将成立直属的远望协会，将民间具备探索资格的民众，开拓者，尤其是身价百亿的富翁们统一管理起来，会形成一股更加庞大的探索力量，由乔搬山兼任。
研究部门变化不大，罗素保留部长职位不变，只是会正式拆分为科学院，及下辖13个星球研究所，25家由研究部门直接控制的国家企业。
作战部门方面，考虑到军队无论何时何地都要掌握在自己手中，仅仅是做了更加细致的拆分。
原作战部门不变，萧观海保留作战部门部长不变，将会镇新地球协调各个战区，以及军队建设展，军备采购，情报搜集等等工作，制定东银河公司的军队基本方针。
浩劫舰队与天行者舰队彻底**，会拥有自己的驻区以及在战争期间，在战区内自主作战的权力，以及征兵，训练的次要职能。
浩劫舰队的指挥官为沈越，军衔少将，天行者舰队的指挥官为从原先群星级星舰舰长提拔上来的赵栋梁担任，军衔上校。
至于几大作战船队会调整至各个市政府，星球政府下面，编制大小接受作战部门节制，并且不再划分海6空的军种概念，所有的部队都会配备飞船，因此对外东银河公司只用宣称自己拥有多少舰队即可。
变化最大的地方是出现二级行政地区概念，最底层的是市，一个市的人口将以1o万起直到1ooo万的规模，往上则是星球政府，这也是伴随着星球开拓的加深，繁荣星球的人口进一步增长产生的必然结果。‘
东银河公司将设立包括月球星政府，木星星政府。希望星政府以及新地球星政府4个星球政府，每个星球政府下辖数十个市，最后接受东银河公司的统一管理。
再分别任命为雷诺月球星政府行政长官，土间墨为木星星政府行政长官。夏尔为希望星星政府行政长官，黄有信为新地球星政府行政长官。
除此以外，还会有高达189个市政府，由于没有产生新的隶属关系变得，市长职位变化不大。
再是轮到开拓部门。选出海希姆为新一任的部长，主要职能是管理下辖的开拓者，以及设立开拓地，从而保证开拓制度的良性循环展。
开拓部门目前有荣耀高卢国，非洲兄弟联盟（由原非洲兄弟会），恒河693自治邦，远东自治体4个注册开拓者国，下面管理的市级行政区过375个。
科学神教，孙瑞祥保持教宗不变，抛开科学神教内部结构不变外。就是多出文化宣传局与教兵船队
文化宣传局局长还是孙瑞祥兼任，下面会多出东银河之声，月面博物馆几家国家企业。
教兵船队作为跨部门机构，会由作战部门与科学神教联合管理，是一支介于正规军外的独特军事力量。‘
再下面是此前一直没有名分的的心智模型，经过确认，这回会成立专门的心智模型关系委员会，来负责协调所有心智模型相关的事务。
会议暂时取得阶段性成果，让不少人感受到他们的进步，带着欢喜走出会议室。去享受晚宴，但是大会没有就此结束，组织重组由此带来的另一件事情跟个人的关系就更大了。
那就是还有不少新的位置空缺没有被确认，而且据传言还有大佬打算退休。这让不少正式员工们错愕的同时，信心满满，想要大干一场。
第二天大会继续，伴随着王显宣布他们今天将讨论东银河公司的中基层人事变动后，所有人的目光聚焦在台上。
先他们看到几位打算退休的正式员工，所谓退休。指的是他们从职位上下来，给公司的新鲜血液留位置，而不是真的说他们就彻底与公司告别，毕竟他们都还精力充沛，能够挥出巨大作用。
乔运河宣布退休是让不少人惊讶的，考虑到他的儿子乔搬山，孙子乔越云66续续变为公司展的中流砥柱，员工们倒是理解了他为什么要这么想。
他仅仅是想要休息一下，他手中有着上千亿价值的功绩，足足能直接买下一座开拓者身份的城市或者驾驶一艘长阳级飞船，所以对于他而言，退休才算是得到真正的解放，让他可以做自己想要做的事情。
下面还有几名员工退休，见到他们如此淡然，连不少员工都羡慕起来，想着等到征服星辰大海的事业完成，自己是否有机会像他们一样？
再下面，娜娜负责把一系列的位置公布出来，将采取逐级****的方式，允许下面的员工们自由的参与。
留出的位置包括开拓部门部长，探索部门副部长，以及15个人口1oo万以上的大城市的市长，11家员工数破1万的大公司总裁，还有林林总总新机构的负责人。
当然了，因为是逐级****的方式，普通的正式员工最多变为局长，市长，再往上的才可能变为星政府行政长官或者部门的部长，是不可能出现太多让人惊讶的结果的。
唯有那些平日里表现出色，能力优异，积极肯干的员工才有可能脱颖而出，获得这些位置为东银河公司的未来而奋斗。
最后的结果倒是同曹川事先想象的差不多。
正式员工们的事情全部搞定，曹川自己一个人的排列组合，又将几只萝莉的工作调整完成。
娜娜摇身一变，变为4号行星无人军团指挥官，军衔上校，4号行星市市长…心智模型关系委员会委员长…
白莲变为3号行星…还多个飞船管理局局长的职位
贞德变为2号行星…拥有监察局局长，司法局局长两个职位
雾月，半人马阿尔法星政府及深空之路前半段的管理员
黑莲，飞船管理局副局长
希尔薇，月球星政府，木星星政府的管理员
晓，作为东银河公司的最高董事，是新地球星政府及深空之路后半段的管理员
由于众所周知的原因，心智模型少女们所担任的职务可谓玲琅满目，如果细究，还能够再冠上无数多的名号。
比如说她们都可以再加个科学院院士的职位，再比如管理员这样一个职务，包含了税务，财政，审计，交通，农业，教育，卫生，民政，海关许许多多子职位，和贸易部门与各级政府的工
工作息息相关。
来到宣示就职的环节，乔运河坐在曹川旁边，他见到上台的尽管大部分是先驱者，新面孔所占的比例已经过1/4，“看起来我能够放心退休了，2oo年了啊，我打算先环绕着东银河公司的边界线走一圈再说。”
曹川问：“哦？不想探索下深空之路吗？”
“等到巨口之王战败，那时候我会考虑的。”乔运河表示自己可不会再轻易上当，“我是不会再管公司的事情了，等上几百年，当我休息的差不多，再度出山的时候再说，哈哈。”
曹川伸出手：“祝你旅途顺利，请放心，无论什么时候，东银河公司都不会剥夺先驱者的身份，同样的也期待着你们的归来！”
他看着最后的名单，知道这些人或许有些人能力未必强大，肯定是星球开拓的坚定捍卫者，那么就够了，结果是好是坏就留给历史去评定。
2221年8月初，为时1个月的员工大会结束，由于此次重组变化不小，无论是交接，转型等等都得花费不少时间，转眼到了2222年。（。）
第三百五十六章 禁止之地（）
4号行星上，多台量子计算机构成的并行网络内进行着新的沙盘推演，这回战争被放在6号行星，经过参谋们输入种种的参数后，再将他们的作战方案输入，虚拟的世界中，一场场惊心动魄的战争进行起来。
参谋们瞪大眼睛，关注推演，一刻不敢离开，伴随着战争进程的不断推进，上亿的未知消亡，同时东银河公司的舰队也付出几十万计的沉重损失。
时不时有新的参谋加入进来，时不时有某位上校军官站在他们后面，当然更多具备权限的员工通过转播的画面，呆在办公室里照样能看到进展。
转眼30天过去，双方都损失惨重，未知彻底丢失它们的地面阵线，东银河公司的两支舰队更是被打残，让战争再推演下去不确定因素太多，失去了参考的意义。
最高指挥部，萧观海带领着所有人回顾推演结果。
“比10年前的胜率上升了5％。”一名参谋说道。
“演变为更高烈度长期战争的可能性超过50％。”
“期间我们在正面战场或者遭到未知因素落败的可能性为25％。”
“部长！”一名参谋举手发表意见，“可以看到自从5005小行星战争以后，东银河的战斗力又有了长足进步，因此我觉得有必要再尝试发动大规模的试探。”
这个参谋的言语有些激进，但是从周围人一副跃跃欲试的神情会明白，其实所有人内心是支持他的。
萧观海眼神闪烁，发现顾问先生说的没错，经过了这么多年的发展，加上此次的沙盘推演。让每个人的信心都有增长，他们的确需要一场新的试探战争了。
毕竟未知是如此的强大，永远不可能通过一次战争解决敌人。另一方面他们知道，深空之路上的巨口之王随时随地会进攻过来。不能用坐以待毙的态度来应对。
如果连作为军人的他们都表现的如此畏缩，难道该盼望谁站在他们前面吗？因此，这回他们要毫不犹豫的打出去，否则他们永远不知道未来会是什么样的。
见到萧观海都口风松动，参谋们知道，他们盼望已久的大规模战争在时隔20多年后马上要再度拉开了。
讨论进入到新的阶段，伴随着讨论，实际的作战方案逐渐成型。再经过完善与最后的整理，出现在曹川的邮件当中。
此刻曹川审阅着作战部门的作战计划，计划中，东银河公司将出动第一舰队及2500万无人单位军团，动用战略武器奇点炸弹，抢占先手优势对6号行星发动大规模进攻。
这是在6号行星战区的第一战，不知是否会变为最后一战，但是光从战略价值看是非常有必要的，并且曹川同样是主使人，因此毫不犹豫的批准通过。
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