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PS：求鲜花，后面还有一章，大约在八点。
第二百二十三章：开发产品
陈晓燕的话让我很震惊，不过我思考了一下说：“陈安之和徐鹤宁这些所谓的成功学大师确实是骗子，但是安东尼。罗宾和戴尔。卡耐基这些人却是所有人都尊敬的潜能激励大师。”
我的反驳让陈晓燕盈盈一笑：“他们的书的确或多或少有些益处，但是他们都有一个共同点，那就是不能务实。中国人不缺激励，不缺目标，更不缺所谓的教导，我们有老子，我们有孔子，我们有各种各样的圣贤书，这些书籍上不缺远大的梦想，可是在浮躁的社会中，我们年轻的一辈，又有多少能够务实呢？从身边的小事开始，从手边的小梦想出发。我进入我父亲的公司，做的第一件事情就是到底层去，去工作了三个月。然后一步一步最后间接姓继承了我父亲的位置，成为我们家公司的掌门人。”
我没说话，陈晓燕所说的是事实。
我突然很奇怪的问她：“你为什么不在今天的演讲上说这一番话？”
陈晓燕举起酒杯说：“该务实的人已经在务实，不务实的人即便你说，他也不会务实。”
我眉头一皱说：“很奇怪的一句话。”
……
陈晓燕当天晚上就从上海回浙江去了，陈晓燕走了之后，我开车载着青语从机场回家。在车里我将我在首都的所见所闻对青语说了，说完之后我并没有问什么。青语却沉默了一会儿说：“晓燕想让我去浙江，去帮她的忙。并且她承诺帮我将这个项目做起来。”
“你怎么看。”我看着前方的路说。
“我没有答应她，因为你来帮我了。”青语说。
“其实你应该跟她去，她能给你更高的起点。”
很奇怪，我也不知道我为什么会说出这样的话。这话夏婉玉曾经似乎也对我说过，而当初我没有答应。现在的青语，也没有答应。她就这样愿意留下来和我一起来做这个项目，而我也调来关系来做这个项目。
生活一直都在变好，因为我每天都在向上爬。
我和青语在嘉定区曹王镇买了一块地，建造了一个创新工场。并在上海成立了一个公司，我和青语思考了好久，将公司命名为青青创新公司。这两个部门成立完之后，青语出去招人，招人的目标是家电创新工程师类型。有过家电开发，或者能读力完成家电开发者优先。
这样的人才不好找，不过只要条件福利好，任何人才都能拿下。我和青语商量之后给总工程师开价年薪五十万，并且只要公司盈利状况好，还能得到一定创始人股份。在经过多方面审查之后，一个叫聂浩的二十五岁青年进入了我和青语视线中。
这家伙大学读的是华北电力大学，毕业之后在某家知名企业内任职工程师，参与了多款家电产品的设计。不过不满公司的待遇，在我和青语招人的时候，就准备跳槽。
聂浩十分符合我么好青语的要求，我们当即一拍板，决定将他任命为总工程师。这是产品开发方面，我们还需要APP软件设计师，以及软件工程师。这一切我都交给了青语去做，青语很快就选好了人才，一共十名开发人员。基本上全部来自于大型企业，有过相关工作经历，这十个人的年工资在四五百万左右。很大的一笔开支，所以我和青语要物尽其用，压榨出他们身上的价值。
家电智能化早已不是什么先例，所以我和青语给他们下达了一个月时间的指标，让他们在一个月内开发出产品的模型，三个月内可以让产品使用，半年内产品可以上市。总工程师聂浩跟我保证，一定可以完成任务。
创新工场成立之后，我基本上一周有六天时间都住在创新工场里面，惹的夏婉玉十分不满。不过夏婉玉见我这么忙，也不好意思说些什么。于是她只好趁着每天闲暇的时间来创新工场中看看我，她每一次来都带一些好吃的，将东西发给工程师们。来时间久了，工程师们都叫夏婉玉嫂子，叫我郝哥。
夏婉玉也默认了他们的叫法。一个新产品的研发，总是要伴随着许多的失败和困难。我在创新工厂的第一个月里，我们每天早晨起床，一直到深夜才睡觉。电脑里的图纸画了一张又一张，方案改了一次又一次，调查做了一个又一个。冰箱里的红牛时常放的满当当的，各种工具买了一次又一次。光冰箱半个月内就买了四个，至于热水器、电风扇、空调，更是不间断的买。
在这期间，我学会了冰箱的九种制冷原理。学会了电机旋转的原理，理解了微波炉加热的原理。学会了许多化学方程式，更深入了解了电路的作用。以及APP的开发过程，和电脑软件的编写，数据库的管理等等。一个产品的开发，需要将太多太多的东西整合在一起，我没有时间去考虑别的事情，我每天都在考虑怎么样将产品做出来，将产品做好。
二十八天之后，我们的第一代产品模型终于下线。我们将产品安放在冰箱里面，通过手机软件，观察到了冰箱里的温度和各项食物安全指标。并且还可以通过手机来管理冰箱的供电和断电。而且这是一系列的产品，各种各样的家电APP控制器，都有。
而且我们还做出了可用APP控制的电源开关，任何电器只要用这种开关，都能够实现随时随地远程断电。更能够监控家庭电源使用情况，等等。但是，这一系列产品，在刚刚使用一天之后，就突然发生爆炸，检查之后发现，是因为电阻在产品使用中出现了问题。
重头再来，又奋战了一星期之后。
第一代产品终于下线，在经过两天两夜的反复测试中，产品没有出现任何问题。
而此时，距离我来到曹王镇，已经过去了将近一个月。
我带着第一代产品从曹王镇开车回家时，正值深夜。从嘉定往佘山去，要经过虹桥机场附近，经过虹桥机场时，看着一架飞机从远方朝着虹桥飞过来，突然有一种异样的感觉，好像这个城市很陌生一样。
第二百二十四章：妈妈味的发展计划
第一代产品开发出来之后，需要找用户来进行试用。然后进行产品信息反馈，就跟网络游戏的内测一样。需要进行内部测试，然后再开始在社会上进行公测。等产品测试结束之后，就需要开始定价销售。联系各地装修家电行业，进行销售加盟。
这是一个很漫长的过程，不过渡过了最开始的产品雏形设计，后面的应该会简单许多。作为投资人和创建人，刚开始我必须要事必躬亲，天天待在创新工场中。现在产品雏形设计出来之后，一切都由青语去打理，我则关注一下这个行业，顺便再将产品给薛明珠以及吕文慧邮寄过去一份。
这一个多月以来，每天都在开发产品的过程中渡过。尽管开发产品是工程师的事情，但是我每天都需要跟进和了解，以及补充一些关于电气自动化方面的知识。尽管过的很枯燥，但是却很充实。不过等我从产品研发的激情中退却出来后，才发现我忽略了自己身边的生活。
忽略了夏婉玉。
夏婉玉也没有怎么娇作，只是告诉我以后别再那么投入了。人嘛，钱是赚不完的，享受却是有限的。
对于我们开发出的产品，夏婉玉也表示出有些感兴趣。不过很快她就表示，我们这样的产品只能让人更懒，更依赖手机。我有些无奈的挠了挠头问她：“为什么？”
夏婉玉说：“以前开个空调还需要找遥控器，你们现在倒好，直接用手机替代了所有遥控器，我强烈建议你们将一切需要人力的东西全部换成电动的。”
我眉头一皱，心道对啊。现在懒人太多了，如果能够将一切生活习惯全部都改成电动一键完成式，应该更能扩大产品的优势。我将这个想法告诉青语，青语听了之后也表示这个办法可行，于是他当即就去做家庭调查，调查了五十户各个阶层的家庭生活习惯，了解如果在他们家进行自动化的话，他们会选择哪些人力的东西进行自动化。
得到的结果让人大吃一惊，各种小事成了自动化的首选。如开窗，关门，冲厕所，还有找电视机遥控器等等。
青语将这个调查反馈给我，我思考了一下却将这个调查放到了一旁说：“先不做这些，先将目前手头的事情做好。务实，一步步来。”
青语点了点头。
务实，陈晓燕说的对，我不能因为目前的这点成绩就沾沾自喜，我应该慢慢稳扎稳打的走下去。产品的开发还要一步一步走，不能着急。每一款产品的上市都需要经过千锤百炼，谁一口都吃不成个胖子。
……
杨洋的妈妈味汤包城重新开业之后并没有遇到什么阻难，马晓丹不去香港之后，就和杨洋一起经营妈妈味汤包城。杨洋投资了一家分店给马晓丹，赚的钱全都给马晓丹，不过马晓丹没要。
杨洋是一个有野心的女人，她最近正在谋划将自己的汤包做成一个品牌，然后将这个食品公司做大，做成上市企业。这个目标很宏大，她一个人自然完成不了。但是有马晓丹在，她决定搏一下。
妈妈味食品集团现在一共有五家直属美食城，离上市这个目标还非常远。但是杨洋同样是一个务实派，一个集团想要上市，最重要的还是资本的积累。杨洋现在的五家店铺年营业额在一千万左右。如果杨洋将店铺开遍全国各大城市，年营业额绝对能够翻番。
但是同样也有一个目前不能解决的问题在困扰着她，以杨洋手头现在的资金，根本做不到将店铺开遍全国。开一家店铺的前期投入在几十万到几百万之间，甚至如果店铺过大的话，还有可能上千万。并且还需要进行考察，考虑能不能赚回本钱，考虑当地的环境以及人群的口味等等。
所以杨洋想要将店铺开遍全国，以她和马晓丹之力，绝对不可能。
唯一的办法就是进行融资，吸引风投企业投资重金，或者是将公司变成股份制公司。
杨洋和马晓丹商议之后，决定将公司变成股份制公司，然后成立董事会，寻求资金帮助。并且完善汤包城的汤包配方及其附属产品的开发，成立妈妈味厨师协会，出任会长的厨师能够得到百分之五的股份，并且终生为汤包城工作，不得将汤包的秘方传出去。
在一系列内部的雷霆手段整理完毕之后，杨洋亲赴全国各大城市，进行考察，并且研究了一下国内几家大型汤包连锁品牌的销售模式。杨洋发现许多食品公司都是在一个地区成立工厂，然后将产品配送给加盟商，加盟商再从中赚取差价，从而达到将产品卖出去的目的。
杨洋认为这个办法不可取，这种模式的主要盈利方式就是差价和加盟费这两个环节。至于加盟商的好坏，企业基本上无从得知，而且一些加盟商做一段时间之后，还有可能不做。不稳定不固定，难以形成固定的客户群。杨洋和马晓丹商量之后，决定以一种全新的模式来做汤包。
以往来说，连锁餐厅有很多。比如说著名的俏江南等，这些企业都不是通过加盟商来开店的。这样的餐厅基本上都是总公司在各个城市考察，然后开餐厅，以餐厅的盈利来赚钱。但是这仅限于大型餐厅，而小型的小吃类店铺，则全部则通过加盟模式，比如说沙县小吃，味千拉面等。
而杨洋却要反其道而行之，将汤包做大，做成似狗不理和鼎泰丰那样的品牌。但是她要比狗不理和鼎泰丰更商业化，也更亲民化。杨洋的初步计划是调查全国的一线城市，然后在全国各个板块设立总部，在总部下面设立分店。通过分店的营业，来促进企业的快速增长。
但是，在完成这一切计划之前。
她们必须要解决一个问题，那就是资金问题。
公司变成股份制之后，马晓丹和杨洋两人一共持股百分之五十一，剩下的百分之四十九则需要私下招募，通过吸引风投公司和金融家来拿到钱，然后将这些钱投入到下一步的运营中。这是一个很困难的过程，因为现如今她们手中的优势很少，毕竟她们只有五家店铺，相较于那些做了好几年有一百多家店铺的大企业来说，她们还只不过是一只小虾米而已。
杨洋也曾说过找我融资，但是马晓丹却不让她来找我。
杨洋有些不乐意的嗔了马晓丹一句：“咱们是同学，找他不丢人。”
马晓丹说：“正因为是同学，所以才不能去找他。”
第二百二十五章：夏婉玉找猫记
我做事业的同时，夏婉玉也在发展自己的事业。
她人是回国了，但是澳洲的一切她都在远程遥控。
铁矿吸引来大批的公司想要前来布里斯班投资，也引起了当地一些人蠢蠢欲动的野心。尽管这片地是张青石曾经购买的，后来转到了夏婉玉的手中。但是关于这片地的开发权却因为向家的捣乱被提及起来，当地这些蠢蠢欲动的人以及政斧就想要将这块地的矿产开采权从夏婉玉的手中拿走，重新拍卖。
夏婉玉想要以个人的力量和当地这些势力斗争，自然不易。但是新奥集团是由国有资产办公厅和布里斯班当地政斧联合牵头的产业，新奥集团的羊毛衫和乳制品等等都准备在国内上市，现在却也因为铁矿的事情得到了耽误。而且从现在的情况来看，因为铁矿，奶粉和羊毛衫的生产计划恐怕要无限期的推迟。
不过很显然，这并不是一件坏事。
相较于奶粉这些可以随时生产的民用品，铁矿则更具价值。
这个项目是由办公厅牵头建立的，现在发现铁矿，夏婉玉自己又不能解决问题。所以夏婉玉自然不需要解决，因为在她的背后，有整个国家。铁矿石价格节节升高，这么一个富有开采价值的铁矿，这群办公厅肥头大耳的蠢猪即便是再傻，也不敢下绊。反而因为一些指标，他们还必须说服夏婉玉与他们合作。来竭尽全力来帮夏婉玉拿回铁矿的开采权。
上次华夏矿业副总何向荣的事情闹的很不愉快，这一次华夏矿业的总裁方云川亲自赶到上海，与夏婉玉会晤。希望能够就铁矿的事情，得到一个答复。夏婉玉并未答应方云川的要求，而是提了自己的要求，想要得到铁矿，先帮她将铁矿抢到手，不然她也不能答应。
方云川失落无比的回到首都，深思熟虑之后，当即派遣考察团，前往澳洲进行实地考察。一番考察之后，方云川大吃一惊，这件事情在当地引起了强烈的反响，由于最初张青石获得这座巨大的农场森林以及黄金海岸线的时候，价格极低，现在由于发现了铁矿，土地增值了百倍有余。
许多人认为都应该补上中间的差价，而且铁矿的开采，也要考虑到当地的环境。更有许多公司都在布里斯班设置了办公点，企图来发动舆论使当地政斧重新对土地进行竞拍，取消夏婉玉的土地使用权，开采权。并且有些企业还十分诛心的想要帮政斧赔偿夏婉玉的损失。
这一切都极大的震慑了发方云川，特别是当领导亲自过问他去澳洲采风的情况时，方云川更是只敢说好听的。从领导的办公室里出来时，方云川下定决心，不管怎么样，一定要将这个铁矿拿到手。只要铁矿到手，华夏矿业的地位，肯定能再上升一个阶梯。
……
夏婉玉不愿意让铁矿到华夏矿业的手中，但是夏婉玉也不愿意让铁矿到别人的手中，她只想自己拿在手中。夏婉玉是个聪明人，知道以自己现在的实力，想要玩弄那些国际大佬们，绝对不行。夏婉玉最善于的就是下围棋，鹬蚌相争渔翁得利，她